CDD saison estivale 2016

Moi je suis passé avec une certaine Sandrine... Quelqu'un d'autre dans mon cas? X)

Nan mais je pense qu'il faut pas se faire d'illusion, si on a pas eu de promesse d'embauche c'est soit refus, et au meilleur des cas Talent Pool... Mais bon oui au moins on a quand même eu la chance de passer un entretien

Et tu es passé a quelle heure athos?
Ben on a eu les même questions quasi! Genre le truc de la robe et la clostrophobie. Tu en connais qui ont été pris sur notre session de l'aprem?

J'ai eu un homme à lunettes pour ma part

CharlotteP16 a écrit:

merci a Robin et Cogitans d'essayer de nous rassurer haha. En tout cas j'ai déja dit un peu plus haut qu'avant meme les entretien les gens disaient qu'il restait plus de contrat pour OAA ou plus beaucoup, alors quand on est 200 pour la même chose

Je pense que les différentes rénovations des attractions sont la raison du nombre limité de contrats. Je suppose que s'il n'y avait aucun travaux il y aurait eu plus de promesses d'embauches. En gros ces sessions de recrutement, plus que jamais, c'était réellement du "beaucoup d'appelés pour peu d'élus".

Mais j'ai l'impression que les promesses d'embauche étaient données principalement aux OAA et guest flow. Je me dis qu'en tant que vendeuse ou serveuse j'aurais p'tetre plus de chance, qui sait !

J'ai eu un promesse d'embauche et j'étais passé le samedi après midi. Après je suis passé dans les tout premier, c'est peut être pour ça.

C'est dommage qu'ils aient fait ça comme ça en tout cas, quand on vient de province et qu'on paye un billet de train pour rien c'est dommage (et je sais qu'il y en a qui ont encore eu à payer bien plus que moi). Les rénovations devraient être achevées cet été non? merci pour ces infos en tout cas.
Charlène le recruteur c'était pas celui qui faisait la présentation sur scène? il avait l'air froid

CharlotteP16 a écrit:

Et tu es passé a quelle heure athos?
Ben on a eu les même questions quasi! Genre le truc de la robe et la clostrophobie. Tu en connais qui ont été pris sur notre session de l'aprem?

Une fois qu'ils ont un scénario bien rôdé ils le gardent au chaud pour nous le ressortir à chaque fois
Je suis passé à 15h50, et je n'ai entendu parlé de personne qui était reparti directement avec une promesse d'embauche.

Oui surement
Moi à 14h50, bon ben de toute façon qui vivra verra (petite phrase de vieux)

Franchement la TP ça m'irait très bien déjà

Bonsoir à tous,
Tout d'abord félicitation à tout ceux qui ont signé une promesse d'embauche et "cross fingers" et bon courage à tous ceux qui sont encore dans l'attente je pense qu'il ne faut pas perdre espoir car il y a peut être des gens qui on signé une promesse qui vont ce désisté et peut être qu'il y a encore des postes qui sont a prendre mais que les recruteur doivent encore recevoir et se réunir pour en discuter.
Pour ma part j'ai eu la chance d'avoir une promesse d'embauche tout de suite en OAA du 2/04/2016 au 30/09/2016 pour buzz l'eclar. Si ça peut vous rassurer au moment ou je suis allé récupérer ma promesse il y avais 2 personnes qui demandais si elle était obligé d'accepter le contrat directement ( ce qui sous entend qu'il y a des désistement)
Pour ne pas répéter ce qui a déjà été dit je vous fait seulement un petit résumé de mon entretien :
Je suis passé le 12/02 à 10h10 avec le recruteur qui avait fait la présentation le matin (il s'appelais Dominique) Au niveau des question j'ai eu les basique pour les disponibilité et la pointure ensuite on a parler des poste que je souhaitais avoir et j'ai eu une 2 mise en situation OAA une avec l'enfant seul sans ses parent qui ne fesait pas la taille requise et qui après une première intervention se mettait a faire la queue comme même et ensuite j'ai eu la famille d'étranger qui venais au parc juste pour fait ratatouille mais l'attraction est fermé ce jour. Pour ce qui est de l'anglais j'ai eu a me présenté ensuite ils m'a demander si j'aimais l'art et pourquoi ensuite il m'a demander si j'avais un artiste préférer et pourquoi ensuite il m'a demander si j'aimais l'univers disney et pourquoi ensuite il m'a demander mon films disney préférer et pourquoi et pour finir il m'a demander un résumé de ce film. A la fin j'ai eu le choix entre 2 offre une a blanche neige et un a buzz et j'ai pris buzz car le contrat était plus long a buzz voilou
Et je suis de tout coeur avec ceux qui attendent encore pour les autre j'espère que l'on pourra ce croiser sur le parc ^^

Merci mrs_skellington5. Félicitations a toi et profite bien de ce CDD!

Charlotte, je sais pas du tout, j'étais loin de la scène j'ai pas bien vu x)
Mais c'était le tout premier en face dès l'entrée Thomas ou Maxime je sais plus Tu l'as eu aussi?

Haha non heureusement car si c'est celui que je pense il me faisait plutôt flipper
Non moi j'ai eu une dame sur le coin droit qui m'a mise à l'aise

Ah t'as eu de la chance !

MaevaMc35 a écrit:

Mais j'ai l'impression que les promesses d'embauche étaient données principalement aux OAA et guest flow. Je me dis qu'en tant que vendeuse ou serveuse j'aurais p'tetre plus de chance, qui sait !

Oui c'est vrai que je n'ai entendu personne avoir une promesse d'embauche pour le poste de Vendeur Boutiques

D'ailleurs, quand le recruteur nous demande notre classement pour les postes, vous pensez qu' il s'attache qu'au premier vœu, ou qu'il regarde les disponibilités pour tous ?

Pour ma part j'avais demandé vendeuse puis en poste d'accueil, le recruteur m'a demandé si je confirmais le voeu n°1 et il a précisé que ça pouvait tout changer (du coup j'aurai peut être pas dû confirmer vendeuse ^^)

Ils regardent pour les deuxièmes je pense, j'ai mis serveuse en deuxième voeu et elle m'a demandé si ca me dérangerait de bosser dans un des fast food, du coup je pense que ouai

Ah en effet, j'avais pas remarqué que les promesses d'embauches étaient toutes OAA (bon après on a pas tout les résultats)
Pour ma part j'ai aussi demandé vendeuse et hôtesse de propreté, mais vu que j'ai eu une mise en situation pour OAA je sais pas... Après s'ils nous demandent nos choix c'est pas pour rien non plus je pense... Je sais pas!

Je pense qu'ils regardent pour tous les postes, ma recruteuse par exemple a changé à ma demande mon 3e voeu en "Serveur" et sur sa suggestion, de par mes expériences en hôtellerie de luxe. Donc je pense que oui, c'est pas négligeable.

Le mien m'a dit d'en choisir qu'un seul et qu'il tiendrait en compte que celui que je dis :/ (il m'a dit "je te laisses 30 secondes pour choisir c'est tout")

En même temps, je pense qu'ils demanderaient pas plusieurs vœux si c'était pour regarder juste le premier... Enfin sinon je vois pas l'intérêt de demander! Après je ne connais pas le fonctionnement non plus.

Brrr c'est long 2 semaines pour avoir le verdict > <

Ça peut être demain ou dans 3 jours aussi, donc finalement ça peut passer vite

mrs_skellington5 a écrit:

Bonsoir à tous,
Tout d'abord félicitation à tout ceux qui ont signé une promesse d'embauche et "cross fingers" et bon courage à tous ceux qui sont encore dans l'attente je pense qu'il ne faut pas perdre espoir car il y a peut être des gens qui on signé une promesse qui vont ce désisté et peut être qu'il y a encore des postes qui sont a prendre mais que les recruteur doivent encore recevoir et se réunir pour en discuter.
Pour ma part j'ai eu la chance d'avoir une promesse d'embauche tout de suite en OAA du 2/04/2016 au 30/09/2016 pour buzz l'eclar. Si ça peut vous rassurer au moment ou je suis allé récupérer ma promesse il y avais 2 personnes qui demandais si elle était obligé d'accepter le contrat directement ( ce qui sous entend qu'il y a des désistement)
Pour ne pas répéter ce qui a déjà été dit je vous fait seulement un petit résumé de mon entretien :
Je suis passé le 12/02 à 10h10 avec le recruteur qui avait fait la présentation le matin (il s'appelais Dominique) Au niveau des question j'ai eu les basique pour les disponibilité et la pointure ensuite on a parler des poste que je souhaitais avoir et j'ai eu une 2 mise en situation OAA une avec l'enfant seul sans ses parent qui ne fesait pas la taille requise et qui après une première intervention se mettait a faire la queue comme même et ensuite j'ai eu la famille d'étranger qui venais au parc juste pour fait ratatouille mais l'attraction est fermé ce jour. Pour ce qui est de l'anglais j'ai eu a me présenté ensuite ils m'a demander si j'aimais l'art et pourquoi ensuite il m'a demander si j'avais un artiste préférer et pourquoi ensuite il m'a demander si j'aimais l'univers disney et pourquoi ensuite il m'a demander mon films disney préférer et pourquoi et pour finir il m'a demander un résumé de ce film. A la fin j'ai eu le choix entre 2 offre une a blanche neige et un a buzz et j'ai pris buzz car le contrat était plus long a buzz voilou
Et je suis de tout coeur avec ceux qui attendent encore pour les autre j'espère que l'on pourra ce croiser sur le parc ^^

Avant les entretiens j'ai sympathisé avec un candidat, je passais à 9H50, lui à 10H10 le même jour le 12 février. Je l'ai revu un peu plus tard, il a également eu un long contrat à Buzz l'éclair. Hasard des horaires ? Tu es peut-être passé avec lui

Charlèène a écrit:

Le mien m'a dit d'en choisir qu'un seul et qu'il tiendrait en compte que celui que je dis :/ (il m'a dit "je te laisses 30 secondes pour choisir c'est tout")

Waw pas super sympa ça