Réintégration au sein de la société (CDD 2020)

Salut

J'ai reçu le 6 avril la résolution de mon contrat pour "force majeure" sur mypeopledoc

Il y a 4 jours j'ai reçu une nouvelle lettre indiquant qu'ils étaient prêts à annuler cette dite résolution. Du coup je dois appeler un numéro particulier ou ça se fera automatiquement?

Bonjour.

Si tu n'as reçu aucun autre document sur MyPeopleDoc c'est que l'annulation est automatique et que tu vas être payé selon ce qui est écrit sur ton courrier.

Il faudra que tu restes attentif à la communication que tu recevras ultérieurement.

Loïc Potter a écrit:

Bonjour.

Si tu n'as reçu aucun autre document sur MyPeopleDoc c'est que l'annulation est automatique et que tu vas être payé selon ce qui est écrit sur ton courrier.

Il faudra que tu restes attentif à la communication que tu recevras ultérieurement.

Je ne suis pas sûr de comprendre, en fait je n'ai pas encore bossé mon contrat commence fin juin.

Sur la dernière lettre envoyée il est écrit "nous vous proposons d'annuler la résolution du contrat de travail et de vous réintégrer dans nos effectifs à la date initialement prévue". Du coup je ne sais pas s'il y a des démarches à suivre (comme les appeler et re-signer un contrat par exemple) ou si je n'ai plus qu'à attendre le début de mon CDD.

hello, j'ai reçu le même mail que toi @Ararara et je pensais que la réintégration se faisait automatiquement vu que notre contrat avait été rompu sans que l'on donne notre avis mais j'avoue que là ça me fait douter... après aucune adresse mail ou numéro nous ont été renseignés pour qu'on puisse les contacter!

Les syndicats ont fait reprendre tous les CDD dont le contrat avaient été résolus, donc si nous ne sommes pas ouverts à la date de votre contrat, vous serez mis en chômage partiel selon les dispositions de l'état et payé.

Je pense qu'à la réouverture, vous serez contacter par Disney pour intégrer votre poste.

La mise en chômage partiel suspend votre contrat et déplace votre période d'essai à la reprise de l'activité, au cas où vous ne souhaitez plus honorez votre CDD pour une raison quelconque (de votre initiative) à la réouverture.

Attendez de recevoir un nouveau document vous expliquant les démarches à suivre! C’est déjà un grand pas en avant! Sûrement que la situation évoluera encore le 11 mai!

oui certainement @Olivia , on a plus qu'à attendre! merci beaucoup en tout cas pour les explications Loïc Potter