Disneyland Paris : 90 techniciens en grève le 24/02/2015

Bonjour à tous,

Désolé si doublon, en faisant la recherche je n'ai rien trouvé :

http://www.leparisien.fr/seine-et-marne-77/disneyland-paris-90-techniciens-en-greve-ce-soir-24-02-2015-4556099.php#xtref=https%3A%2F%2Fwww.google.fr%2F

Disneyland Paris : 90 techniciens en grève ce soir



Environ un tiers des salariés de nuit du parc d’attractions Disneyland Paris, annoncent qu’ils vont débrayer ce mardi à partir de 22 heures, à la fermeture du site. Alors que les négociations annuelles obligatoires (NAO) avec la direction du parc ont lieu ce jeudi, ils réclament une augmentation de leur prime de nuit, fixée aujourd’hui à 5 € bruts de l’heure.


Leur mouvement doit durer jusqu’à mercredi matin.

Sur les 200 à 300 salariés qui travaillent chaque nuit dans le parc, ils devraient être environ 90 à participer à ce débrayage, la plupart employés à la maintenance des attractions. Leur tâche consiste à réparer et contrôler chacun des soixante manèges du site. Ceux-ci devraient toutefois être opérationnels dès mercredi matin car les chefs d’équipe assureront eux-mêmes la maintenance.

La direction d’EuroDisney, la société exploitante du complexe de loisirs, indique « ne pas avoir eu confirmation d’un quelconque préavis de grève ».

Dur dur déjà que niveau maintenance c'est un peu chaud, la sa va être dur pour DLP

Les team-leader ne travaillent pas en temps normal? Bah voila une belle occasion de leurs remettre les mains dans le camboui! xD

Prime de nuit à 5€ brut de l'heure?
Je ne sais pas quelle est la retenue en France (en Belgique, on est les recordmen de l'imposition) mais c'est limite indécent. Je ne veux pas débattre de la qualification de ces employés de maintenance (c'est assez péjoratif cette "classe/caste" de diplôme et barème)... mais quoiqu'il en soit, la prime est dérisoire quand même.

Le travail de nuit à un impact non négligeable sur la santé et franchement...pour cette somme là, j'enverrais vite chier les gens aussi...

je ne voudrais pas dire de bêtise mais il me semble que dans la fonction publique la prime de nuit des infirmières c'est 1,07 euros par heure .... du coup 5 euros je trouve ça pas mal

En tant que sage-femme (travaillant en Belgique), je n'ai "que" 25% de majoration de mon salaire horaire pour la nuit (soit quelque chose autour de 4€ brut)...

Je rejoint Angelys , 5 euros déjà c'est pas mal je les trouve gourmand quand même
dans le secteur de la sécurité privé c'est dans l'ordre de 1,25 à 1,72
qui ne tente a rien n'a rien mais la je ne crois pas que ceux de nuit en font plus que les CM de jour
Bref , il est tellement facile de critiquer quand on ne sais pas trop de quoi on parle
tout ça pour dire qu'ils ont déjà 5 euros c'est pas mal du tout et il en veulent encore plus ...

AcesHigh a écrit:

Prime de nuit à 5€ brut de l'heure?
Je ne sais pas quelle est la retenue en France (en Belgique, on est les recordmen de l'imposition) mais c'est limite indécent. Je ne veux pas débattre de la qualification de ces employés de maintenance (c'est assez péjoratif cette "classe/caste" de diplôme et barème)... mais quoiqu'il en soit, la prime est dérisoire quand même.

Le travail de nuit à un impact non négligeable sur la santé et franchement...pour cette somme là, j'enverrais vite chier les gens aussi...

5e c est pas mal du tout.

Je ne m'exprimerais pas par rapport au 5 euros parce que je n'ai pas encore les notions pour ca encore! x) Mais je peux t'assurer que la maintenance de nuit travaille bien plus que celle de jours, puisqu'ils sont occupes a verifier TOUS les systemes necessaires au fonctionnement des attractions ou a la securite des guests et CM bien evidemment.

Imaginez si la prime monterait, le resort serait encore moins rentable qu'il ne l'est déjà...

En restauration, quand je fini à 3 ou 4h du mat, j'ai aucun % en plus... Donc bon, 5€/h en plus du salaire de base, je trouve ça pas mal; mais qu'en est il ailleurs?

Bonjour tout le monde !!

Je me permet de créer ce sujet pour parler de cette nouvelle affaire, en effet cette nuit une centaine de techniciens on lancer une grève pour la revalorisation de leur salaire.

Article a lire sur le Parisien

Citation :

Environ un tiers des salariés de nuit du parc d’attractions Disneyland Paris, annoncent qu’ils vont débrayer ce mardi à partir de 22 heures, à la fermeture du site. Alors que les négociations annuelles obligatoires (NAO) avec la direction du parc ont lieu ce jeudi, ils réclament une augmentation de leur prime de nuit, fixée aujourd’hui à 5 € bruts de l’heure.

Leur mouvement doit durer jusqu’à mercredi matin.

Sur les 200 à 300 salariés qui travaillent chaque nuit dans le parc, ils devraient être environ 90 à participer à ce débrayage, la plupart employés à la maintenance des attractions. Leur tâche consiste à réparer et contrôler chacun des soixante manèges du site. Ceux-ci devraient toutefois être opérationnels dès mercredi matin car les chefs d’équipe assureront eux-mêmes la maintenance.

La direction d’EuroDisney, la société exploitante du complexe de loisirs, indique « ne pas avoir eu confirmation d’un quelconque préavis de grève ».

Pour ma part je pense qu'a Disney les primes de nuit sont vraiment trop faibles vis a vis des sociétés extérieur et n'oublions pas que eux aussi font vivre la magie a leur manière en entretenant les attractions la nuit quand nous dormons et ceux parfois dans des conditions difficiles du au climat surtout en hiver, c'est aussi grâce a eux que le parc peux ouvrir le matin donc il ne faut pas les oublier ces personnes qui quand nous montons dans une attraction ont notre vie entre leur mains.

Je tenais donc a leur adresser mon plus grand soutiens et j’espère que vous ferez de même .

Bonne journée a vous !

SweetPeps a écrit:

En tant que sage-femme (travaillant en Belgique), je n'ai "que" 25% de majoration de mon salaire horaire pour la nuit (soit quelque chose autour de 4€ brut)...

ça dépend donc des institutions... On est à plus de 35% chez nous. Et on reste un hôpital public!
ça me parait peu car le "pharmaceutique privé" que j'ai connu est sans doute assez généreux

Esteban. a écrit:

Imaginez si la prime monterait, le resort serait encore moins rentable qu'il ne l'est déjà...

Pas spécialement, l'augmentation salariale peut augmenter la productivité. Ce qui était fait en 5 heures, le sera en 4. (5h x 5€ = 25€ et 4h x 6€ = 24€). Les patrons chez nous l'ont bien compris. Certaines sociétés (à commencer par l'état belge) ne paient plus en heure et tu n'a pas d'heure "limite" (en Belgique on est aux 38h/semaine). Ton patron te fourni une liste d'objectifs périodiques (trimestriels par exemple) et tu dois les remplir. Peu importe le temps que tu y passes, le montant reçu dépend du nombre d'objectif atteint. Si tu es ultra-productif, tu travailles tes 38h voir moins et tu remplis tous les objectifs donnés. (et tu gagnes théoriquement plus). C'est un système assez vicieux... mais ça te donne des largesses: pas de pointeuse, si tu es en avance sur ton boulot tu peux aller faire tes courses aux heures de bureau sans soucis.

Angelys a écrit:

je ne voudrais pas dire de bêtise mais il me semble que dans la fonction publique la prime de nuit des infirmières c'est 1,07 euros par heure .... du coup 5 euros je trouve ça pas mal

Je confirme les 1.07 brut   , la prime de nuit est versée entre 21h et 6h (on se fait griller en plus lol) d'ailleurs leurs cinq euros, c'est peut être pour la nuit complète ? Si j'avais eu les yeux en face des trous en lisant l'article j'aurais su que non ! vais au lit moi

Faut quand même pas oublier que le taf de nuit à un impact sur la santé que je ne peux que confirmer ... sans parler de la qualité de vie qui est franchement pourrie : isolement social, vie de famille réduite, sommeil de journée de piètre qualité et du coup sommeil de nuit de piètre qualité aussi, impression d’être un zombie régulièrement ....
toutefois pour 5 € de l'heure , on peut dire que c'est déjà une prime royale, et faut pas oublier qu'on choisi de travailler de nuit ou pas selon ses motivations personnelles .

Petite question, la majoration n’était elle pas inscrite dans le contrat au moment de le signer?
Cette "prime" n'a telle pas été abordée lors des entretiens?

Je comprend pas trop là.

Étant dans le bâtiment il me semble bien que c'est une des première chose que l'on aborde lors de l'entretien.

La prime de 5 euros de l'heure, la nuit, beaucoup aimerait l'avoir....Il y a un moment ou il faut un peu arrêter la démagogie.

C'est pas comme si nous étions en situation de plein emploi et/ ou que la maintenance était irréprochable au vu de l'état de certaines attractions dans le parc.....

Euh si la maintenance n'est pas irréprochable, c'est peut-être du côté des budgets fixés et de ceux qui les décident qu'il faudrait chercher. Et l'argument de la rentabilité du resort, à l'heure ou la maison-mère est en train de le mettre profond aux petits actionnaires pour presque rien, il me fait bien marrer.

A noter, il y a un commentaire intéressant en dessous de l'article:

Citation :

Je suis technicien à Disney de nuit et je suis actuellement en grève. Je tiens à rétablir un erreur de l'article, la prime est de 3€ brut de l'heure et non pas 5€. Quand au fait que les chefs de services, ils ne feront pas le travail des techniciens.

Avec 3 euros brut de l'heure, DLP est dans la moyenne haute par rapport à la règle générale mais en dessous de la moyenne pour ce qui concerne un travail lié à la sécurité de la clientèle.

Si ils le font c'est qu'ils on une raison, je ne pense pas qu'ils serais pret a perdre toute une nuit voir plus de salaire pour rien

et oui la prime de nuit c'est 3€ brut pas 5 ! mais ce n'est pas le seul argument mis en avant dans cette gréve par les techniciens de nuit il y'a bons nombres d'autres revendications qui concernent tous les personnels et pas seulement ceux de nuits !

XLS a écrit:

et oui la prime de nuit c'est 3€ brut pas 5 ! mais ce n'est pas le seul argument mis en avant dans cette gréve par les techniciens de nuit il y'a bons nombres d'autres revendications qui concernent tous les personnels et pas seulement ceux de nuits !

Oui voila tu as tout a fais raison

Bonjour à tous,
Je confirme que sur ma fiche de paie d'infirmière dans un hôpital public la prime est de 1,07€/h brut !
Ce qui est dérisoire comparé à nos responsabilités, nos conditions de travail ....
Cependant je comprend les employés Disney et je les soutiens. Si ils peuvent faire grève,qu'ils le fassent. Nous nous sommes réquisitionnées ce qui rend nos protestations ridicules car pas de moyen de pression.
De nos jours, je pense que chacun peut comprendre que tout le monde a besoin de gagner un peu plus d'argent puisque tout augmente.
Si les employés disney gagnent plus la nuit, cela ne changera rien pour les infirmières donc arrêtons de les critiquer !

A 3Euros bruts l'heure de nuit sur 1 mois en 35 H (peut être font ils plus)ça fait quand même 420€ brut en + du salaire .C'est pas mal moi je bosse de nuit et je n'ai pas cette prime de nuit .

Je ne rentrerais pas dans le débat revendication justifiée / pas justifiée car je n'y connais rien à la règlementation en vigueur...
Mais pour info, cette grève a une VRAIE incidence sur l'expérience vendue aux guests : hier à 10h30 dans les studios, Ratatouille, HTH, Crush coaster et RNRC étaient toujours fermés...
Autant vous dire que l'ambiance était électrique à Studio services !! Une dame anglophone a par exemple exigé et obtenu le remboursement de ses billets d'entrée...
Perso je me suis contenté de remplir un formulaire de plainte encourageant la direction a recruté plus de personnel de maintenance ! (j'aurais peut être du précisé "et payés correctement"...)

calvin7 a écrit:

Perso je me suis contenté de remplir un formulaire de plainte encourageant la direction a recruté plus de personnel de maintenance ! (j'aurais peut être du précisé "et payés correctement"...)

C'est déjà plus que bien payé (compare à tous les autres métiers de nuit y compris les urgentistes ou les infirmières)...Il y a un moment ou il faut arrêter les revendications absurdes.

Des répercussions sur le parc disney ?